Quer mudar de carreira? Conheça empregos bem remunerados sem curso superior

A via tradicional da educação, que culmina num curso superior, deixou de ser a única forma de aceder a empregos bem remunerados. Atualmente, as empresas atribuem cada vez mais valor às competências técnicas e à experiência prática, por vezes equiparando-as ou mesmo sobrepondo-as a um diploma universitário. Este cenário implica que existem oportunidades de emprego com salários atrativos que dispensam a posse de um curso superior.

Embora a formação académica mantenha a sua importância, especialmente para carreiras que exigem licenciatura ou mestrado, é inegável que as profissões técnicas estão com elevada procura e são generosamente remuneradas, apresentando-se como uma alternativa atrativa no mercado de trabalho.

Segue-se uma lista de exemplos de empregos bem remunerados que não requerem um curso superior, compilada com a colaboração do Ekonomista, tendo por base a remuneração média mensal nacional (dados do INE), que ronda os 1.300 euros brutos:

Programador (salário entre 1.800€ e 2.100€);
Especialista em Cibersegurança (salário entre 1.200€ e 1.800€);
Secretariado de Administração (salário entre 1.000€ e 1.200€);
Técnico de Manutenção Industrial (salário entre 1.200€ e 1.800€);
Influenciador Digital (o salário depende da notoriedade, mas pode variar entre 120€ e 1.500€ por mês);
Técnico de Comunicação (salário entre 1.300€ e 1.500€);
Gestor de Redes Sociais (salário entre 1.200€ e 1.800€);
Modelador Têxtil (salário entre 2.500€ e 3.000€);
Técnico de Multimédia (salário entre 1.300€ e 1.500€);
Especialista SEO (salário entre 1.200€ e 2.000€);
Técnico de Informática (salário entre 1.200€ e 1.800€);
Soldadores e Serralheiros (salário entre 1.200€ e 1.500€);
Técnico de Eletrónica Industrial (salário entre 1.200€ e 1.800€);
Técnico de Maquinação e Programação (salário entre 1.300€ e 1.800€);
Assistentes de Bordo (salário entre 1.200€ e 1.500€);
Técnico de Instalações Elétricas (salário entre 1.200€ e 1.500€);
Técnico de Manutenção Aeronáutica (salário entre 1.500€ e 1.900€);
Técnico de Marketing (salário entre 1.300€ e 1.500€);
Estivador (salário entre 3.000€ e 3.500€);
Tripulante de Cruzeiros (salário entre 1.800€ e 2.500€);
Técnico de Análise Laboratorial (salário entre 1.300€ e 1.800€);
Técnico de Contabilidade (salário entre 1.100€ e 1.300€);
Técnico de Mecatrónica (salário entre 1.300€ e 1.500€);
Técnico de Desenho de Construção Civil (salário entre 1.200€ e 1.500€);
Técnico de audiovisuais (salário entre 1.300€ e 1.500€);
Técnico de marketing (salário entre 1.300€ e 1.500€);
Instalador de sistemas solares e eólicos (salário entre 1.800€ a 2.000€);
Ferramenteiro (salário entre 2.500€ e 3.000€);
Eletricistas (salário entre 1.200€ e 1.500€);
Sushiman (salário entre 2.000€ e 2.500€).

Segundo dados do Instituto Nacional de Estatística (INE), a remuneração média mensal por trabalhador registou um aumento de 2,6% no terceiro trimestre de 2021, em comparação com o mesmo período de 2020, atingindo os 1.300 euros brutos.

As competências técnicas provenientes do ensino profissional continuam a ser as mais procuradas pelas empresas. A crescente necessidade de profissionais com este tipo de habilidades, aliada à escassez de talento no mercado, contribui para salários atrativos nestas áreas.

Muitas destas profissões oferecem também a flexibilidade de trabalhar de forma independente, especialmente no domínio digital. Profissionais com competências técnicas, como gestão de redes sociais, contabilidade, marketing digital e otimização de motores de busca, têm a oportunidade de construir carreiras bem-sucedidas como freelancers.

Por outro lado, a procura por artesãos e especialistas em áreas como serralharia, eletricidade, canalização e carpintaria está em crescimento, devido à dificuldade em encontrar profissionais especializados. Assim, há oportunidades para aqueles que trabalham por conta própria nestas áreas alcançarem salários acima da média em Portugal.

Se possui qualificações ou competências técnicas em alguma destas áreas, é importante considerar as oportunidades que se apresentam. A sua trajetória em direção a empregos bem remunerados pode não exigir um diploma, mas sim dedicação e empenho para se destacar no mercado de trabalho.