A manutenção da saúde mental é fulcral para o bem estar do ser humano e a verdade é que nos últimos tempos esta questão é tema central de conversa na nossa sociedade. Cada vez mais se partilha o processo de busca de uma melhor saúde mental e já há um hotel de luxo no Algarve que está a recrutar para várias posições e a oferecer aos seus funcionários consultas de psicologia.
O resort de cinco estrelas Verdelago, situado junto à Praia Verde, em Altura, tem sido um dos mais falados da região ultimamente. A sua construção estava planeada há mais de duas décadas, mas dividiu opiniões. Embora seja considerado um “empreendimento sustentável”, o que é certo é que foi construído naquele que era considerado um espaço verde.
Há mais de 20 anos que o Verdelago estava a ser pensado
“A história deste projeto começou há mais de 20 anos e muito mudou desde então. Quando começou a ser gerido pela Oxy Capital, em 2015, foi feita uma revitalização completa do Verdelago. Nessa altura, forçámos muito o fator sustentabilidade”, explicou à NiT o diretor Pedro Neto.
No entanto, políticas e decisões à parte, o que se sabe é que o Verdelago Resort veio revolucionar o turismo no sotavento algarvio e está neste momento a recrutar para vários cargos. Também nas condições que oferece aos seus funcionários, este empreendimento de luxo distingue-se dos restantes. É que todos os funcionários do Verdelago vão ter acesso a consultas de psicologia gratuitas.
Pode-se candidatar para a vaga de monitor de desportos náuticos ou hotess
Quanto às ofertas disponíveis para se candidatar, saiba que estas vão desde monitor de desportos náuticos até coordenador de formação e recursos humanos, passando ainda pelo hotess, copeiro, chefe de bar, empregado de andares, empregado de limpeza e rececionista.
De salientar que tanto existem posições onde é necessário ter um curso superior para que a sua candidatura seja elegível, como existem algumas onde basta ter o nono ano de escolaridade completo. É o que acontece, por exemplo, se quiser candidatar-se para a vaga de empregado de andares.
Entre os benefícios previstos para os funcionários selecionados estão a oferta de seguro de saúde, folga no dia de aniversário, transportes e consultas de psicologia.
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