O reconhecimento internacional de um gestor português está a ganhar destaque no panorama empresarial europeu. Nelson Ferreira Pires, Diretor‑Geral da Jaba Recordati Portugal e Grécia, foi distinguido em Madrid com um dos prémios Best CEO Awards, promovidos pela European Leadership Excellence. O galardão destaca líderes que se evidenciam pela capacidade de liderança, inovação e gestão multicultural num contexto empresarial marcado por rápidas transformações.
De acordo com a organização, os Best CEO Awards distinguem anualmente apenas 30 líderes entre centenas de candidatos considerados de referência nos respetivos setores. Numa comunicação citada pela Human Resources Portugal, Nelson Ferreira Pires explica que foi reconhecido “entre 752 líderes excecionais selecionados”, num prémio limitado a trinta personalidades que se destacam como pioneiros da mudança e da inovação na economia europeia.
Uma liderança reconhecida fora de portas
O gestor português sublinhou que a distinção “representa mais do que um reconhecimento”, descrevendo‑a como uma certificação da capacidade de orientar organizações “para novos horizontes de sucesso e inovação”. Na mesma mensagem, destacou ainda o papel decisivo das equipas e da família, referindo que “sem eles, nada teria sido possível”.
A Jaba Recordati, filial do grupo Recordati em Portugal, atua em áreas‑chave da saúde, incluindo medicamentos de prescrição, soluções de saúde e especialidades médicas. O grupo Recordati, com sede em Milão, é uma farmacêutica global que desenvolve e comercializa medicamentos em cerca de 150 países, empregando mais de 4.500 colaboradores e com operações distribuídas pelas regiões EMEA, Américas e Ásia‑Pacífico.
Liderar em simultâneo os mercados de Portugal e da Grécia coloca o gestor português numa posição de elevada responsabilidade operacional e estratégica, num grupo que tem vindo a reforçar a aposta em medicamentos de especialidade e em doenças raras, através de investimento em I&D e de aquisições internacionais.
Quanto ganha, afinal, um Diretor‑Geral no setor farmacêutico?
Embora a empresa não divulgue salários individuais dos seus diretores, é possível enquadrar esta função no contexto internacional. Guias salariais publicados por consultoras como a Hays e o PageGroup/Michael Page mostram que os cargos de Diretor‑Geral / General Manager em sectores como a saúde e a indústria farmacêutica se situam, em regra, no topo das tabelas de remuneração, com pacotes anuais que combinam salário base, bónus de desempenho e benefícios adicionais.
Nalguns mercados, estes estudos apontam para remunerações totais anuais de seis dígitos, bastante acima da média de outros sectores, especialmente quando estão em causa funções com responsabilidade multirregional ou em empresas de grande dimensão. Em muitos casos, a componente variável, como bónus, incentivos de longo prazo e benefícios de mobilidade internacional, representa uma fatia significativa da remuneração total.
A natureza global da indústria farmacêutica exige não só competências técnicas avançadas, mas também capacidade de gestão de equipas multiculturais, leitura estratégica de mercados regulados e adaptação a contextos clínicos e económicos muito distintos. É essa combinação que explica porque é que estas funções se posicionam ao nível da elite salarial do sector.
Uma posição de influência num setor em mudança
Segundo a European Leadership Excellence, os Best CEO Awards pretendem identificar e celebrar líderes que se destacam como pioneiros de mudança e inovação, capazes de orientar as organizações rumo a novas estratégias de crescimento e competitividade num contexto de profundas transformações na economia europeia.
No caso específico da saúde e da farmacêutica, estes desafios passam por temas como a inovação terapêutica, o envelhecimento da população europeia, a pressão sobre os sistemas públicos de saúde e a digitalização dos serviços clínicos. É neste enquadramento que ganha relevância a experiência de Nelson Ferreira Pires na gestão de equipas e negócios em mercados diferentes, numa empresa que tem vindo a expandir o portefólio de medicamentos de especialidade e de doenças raras a nível global.
Talento português no mapa europeu
O prémio coloca Nelson Ferreira Pires num grupo restrito de 30 líderes europeus distinguidos na edição de 2025 dos Best CEO Awards e reforça a presença portuguesa num sector tradicionalmente dominado por executivos de mercados maiores. A distinção reconhece não apenas a sua trajetória profissional na Jaba Recordati, mas também a capacidade de gestão em ambientes complexos e multiculturais, com impacto direto nas estratégias de crescimento da empresa e na projeção internacional do talento português.
