Afinal, os funcionários públicos vão contar com uma atualização salarial transversal, para todos os trabalhadores, no próximo ano.
Depois de nas reuniões da última segunda-feira a ministra da Modernização do Estado e da Administração Pública, Alexandra Leitão, ter dito aos sindicatos que não estavam reunidas condições económicas para essa atualização, esta quinta-feira, na segunda ronda negocial, avançou com uma proposta de aumento de 0,9% generalizado a toda a função pública, apurou o Expresso junto dos sindicatos da Administração Pública (AP).
Porquê 0,9%? A lógica apontada pelo Governo aos sindicatos “é acompanhar a inflação de 2021”, indicou ao Expresso Sebastião Santana, coordenador da Frente Comum (afeta à CGTP), a primeira estrutura sindical a reunir esta tarde com a ministra Alexandra Leitão. Um valor com que “discordamos profundamente”, vincou o sindicalista. Recorde-se que a Frente Comum reivindicava um aumento de pelo menos 90 euros para todos os funcionários públicos.
A proposta do Governo replica, assim, o modelo seguido nos aumentos salariais de 2020. Nesse ano, pela primeira vez em mais de um década, os salários da função pública foram atualizados de forma transversal. O valor foi de 0,3%, em linha com a inflação do ano anterior, ou seja, de 2019.
Já em 2021, com a pandemia a pesar nas contas públicas e com a inflação de 2020 em valores negativos, não houve atualização salarial geral e só os salários mais baixos da AP foram aumentados.
Em atualização
Notícia exclusiva do parceiro do jornal Postal do Algarve: Expresso